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Personalberater/in für das Baugewerbe in St. Gallen 100% (m/w/d)
Als Personalberater:in bist du mitten im Geschehen: Du bringst Menschen und Unternehmen effizient zusammen – schnell, treffsicher und zielorientiert. Dein Alltag ist aktiv, kommunikativ und stark ergebnisfokussiert. Du startest mit einem klaren Fokus: Welche Kunden brauchen dringend Personal? Wo fehlen Fachkräfte? Du analysierst Anforderungen im Detail und reagierst rasch – oft zählt jede Stunde. Ein grosser Teil deiner Arbeit spielt sich am Telefon ab: Du gewinnst neue Kunden, betreust bestehende Kontakte und führst Gespräche mit Kandidaten. Du klärst Verfügbarkeiten, prüfst Qualifikationen und koordinierst Interviews – im Büro oder direkt vor Ort. Du arbeitest eigenständig und strukturierst deinen Tag selbst. Dein Erfolg zeigt sich in Resultaten: schnelle, passgenaue Besetzungen und echter Mehrwert für deine Kunden. Zudem bist du viel unterwegs: Du besuchst Kunden, baust Beziehungen aus und pflegst dein Netzwerk aktiv – sei es bei Terminen, Mittagessen oder Events. Du bist Drehscheibe, Berater:in und Verkäufer:in zugleich, handelst unternehmerisch und bleibst auch in hektischen Momenten fokussiert. Kurz gesagt: Du gestaltest deinen Erfolg selbst – mit viel Eigenverantwortung, direktem Kundenkontakt und einem dynamischen Alltag.
Personalberater:in & Spezialist/in Personalvermittlung in St. Gallen 100% (m/w/d)
Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Einsatzbetrieben und Bewerbenden in deinen Branchen. Mit deiner sympathischen Art und deinem Engagement bringst du Unternehmen und Talente erfolgreich zusammen. Du rekrutierst gezielt Fach- und Betriebsmitarbeitende und nutzt dafür verschiedene Kanäle. Dabei führst du Interviews selbstständig und begleitest Kandidatinnen und Kandidaten professionell und transparent durch den gesamten Auswahlprozess. Zudem gewinnst du aktiv neue Kunden, pflegst bestehende Beziehungen und baust dein Netzwerk kontinuierlich aus. Du koordinierst Einsätze und stellst sicher, dass alle administrativen Abläufe effizient und reibungslos funktionieren.
HR und Recruiting Koordinator:in (m/w/d)
- In dieser vielseitigen Funktion bist du die zentrale Ansprechperson für die Temporärmitarbeitenden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf direkt beim Kunden vor Ort. - Du koordinierst und organisierst sämtliche administrativen und operativen Aufgaben rund um unsere Temporärmitarbeitenden beim Kunden. - Du erstellst und veröffentlichst attraktive Stelleninserate über unsere Recruiting-Software. - Du unterstützt das Recruiting-Team bei der Vorselektion der eingegangenen Bewerbungsdossiers. - Du planst und koordinierst Vorstellungsgespräche sowie arbeitsplatzbezogene Schulungen und Onboardings. - Als erste Ansprechperson stehst du unseren Temporärmitarbeitenden bei Fragen und Anliegen kompetent zur Seite. - Du überprüfst und bearbeitest Stundenrapporte sowie Rechnungen und stellst eine korrekte Abwicklung sicher. - Du arbeitest eng mit dem Kunden, den Temporärmitarbeitenden und unseren internen Teams zusammen und trägst zu einer hohen Servicequalität bei.
Boulanger/ère (H/F/D)
- Préparation et réalisation des différents produits de boulangerie. - Préparation des pâtes, façonnage, fermentation et cuisson. - Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits. - Respecter les normes d’hygiène et de sécurité alimentaire. - Collaborer avec l’équipe afin d’assurer le bon fonctionnement de la production.
Gleisbauarbeiter:in (M/W/D) Temporär
- Schotterarbeiten - Schienen- und Schwellenablad - Gleis- und Weichenmontage - Kabelverlegung
Gleisbauer/in (M/W/D)
Sie führen die täglichen Arbeiten eines Fachmanns im Gleisbau aus und diese sind zum grossen Teil auf Baustellen in der ganzen Schweiz. Zusätzlich bringen Sie ein hohes Sicherheits- sowie Verantwortungsbewusstsein mit und können es bei allen Witterungsbedingungen umsetzen.
Polier:in Hochbau (m/w/d) für Projektanstellung
- Verantwortung auf der Baustelle für kleinere Wohnüberbauungen und Einfamilienhäuser - Rapportwesen und Materialbestellung - Führen von bis zu 6 Mitarbeitern
Geschäftsführer Gebäudehülle 100 Prozent m w d
Als Geschäftsführer setzen Sie die Strategie des Verwaltungsrats um. - <b>Sicherstellung der operativen Führung des Unternehmens mit Fokus auf effiziente Abläufe und klare Strukturen.</b> - Weiterentwicklung der Organisation sowie Stärkung der Marktposition. - Direkte Berichterstattung an den Verwaltungsrat. - Führung der unterstellten Bereiche Objektleitung, Administration sowie QS und Arbeitssicherheit. - Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Kunden, Partnern und weiteren Anspruchsgruppen. Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27
Montageleiter Region Luzern | Baumontagen von anspruchsvollen Konstruktionen in Metall, Glas und Holz im Bereich Fassaden
In dieser Funktion als Montagebauleiter verantworten Sie die Organisation und Leitung der Montagen auf der Baustelle. - Sie planen den Personaleinsatz und koordinieren interne und externe Beteiligte. - Termine, Kosten und Qualität behalten Sie jederzeit im Griff. - Sie nehmen an Baubesprechungen teil und vertreten das Unternehmen gegenüber Bauleitung und Auftraggebern. - Die Abnahme der ausgeführten Arbeiten begleiten Sie fachlich und strukturiert. - Als zentrale Ansprechperson stehen Sie Monteuren, Kunden und der Geschäftsleitung zur Verfügung. - Die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften stellen Sie konsequent sicher. - Verbesserungen in Abläufen und Prozessen bringen Sie aktiv ein. Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27
Regional Sales Manager Dämmstoffe m w d mit eigenem Marktgebiet Ostschweiz
- Du betreust bestehende Kunden und baust gezielt neue Kontakte auf - <b>Du bearbeitest Projekte von der ersten Anfrage bis zum Abschluss</b> - Du berätst Verarbeiter, Planer, Architekten und Handelspartner - Du erkennst Potenziale im Markt und nutzt sie aktiv - Du führst deine Pipeline sauber im CRM - Du bringst Marktfeedback in die interne Weiterentwicklung ein Weitere Infos? Hans Eugster 058 300 71 27